Trabalho da Assessoria de Relações com a Comunidade

Primeiro tripé - aproximação de parceiros para o fortalecimento da integração dos clubes com suas comunidades, a fim de que possam incrementar seus clubes com o apoio desses parceiros para projetos que impactem positivamente suas localidades.

Alguns exemplos de parceiros para esse trabalho:

a) Jornais, TVs e rádios locais, dando visibilidade e divulgação das atividades e construindo um canal de entendimento à população sobre o que é o Lions;

b) Setores da Associação Comercial e Industrial de cada cidade, fomentando o apoio de projetos que supram as necessidades das comunidades;

c) Prefeitos e Câmara de Vereadores, no sentido de fazer trabalhos integrados e não segmentados com as secretarias e demais instituições de assistência, saúde, educação, meio ambiente, entre outras;

d) Órgãos religiosos, agregando forças no trabalho de populações ribeirinhas que já recebem auxílio;

e) Reitores das Universidades das cidades dos clubes que a tiverem, tornando-se um parceiro importante em função do instrumental de recursos, pessoas e expertise;

f) Rotarys, tornando as ações fortalecidas pelo comprometimento voluntário que já exercem em suas cidades;

g) Empresas em geral, que trabalhem com o conceito de Responsabilidade Social;

h) Outras instituições (Maçonaria, escolas, entre outras).

Segundo tripé - envolvimento de novas pessoas nas campanhas de Lions e o consequente incremento de novos associados com o perfil de voluntariado.

Nesse sentido, sugiro que cada distrito trabalhe com os valores estatísticos do contingente de associados (negativos ou positivos), sendo que, a partir disso, possa traçar, juntamente com os seus GMTs, a atração de novos associados (com perfil de voluntariado).

Entendo que o nosso movimento precisa de renovação, com novas ideias e, principalmente, habilidades em lidar com os próprios leões, a fim de que não haja tanta evasão como se vê nos últimos tempos.

No Distrito LD2, ao qual pertenço, temos a ação "Conquiste" para trazer voluntários. Assim, a Assessoria de Relações com a Comunidade entende ser imprescindível crescer, se comprometer e incrementar os clubes com pessoas com perfil dentro da comunidade.

Algumas sugestões:

1) Cada associado traz dois amigos para acompanhar uma reunião do seu clube, responsabilizando-se em acompanhá-lo para tornar-se Companheiro Leão, se assim desejar;

2) Lideranças da comunidade podem ser novos associados, fazendo a ligação necessária com a sociedade no sentido de facilitar o trabalho do Lions, ajudando com sua expertise e influência social;

3) Treinamento de comunicação para os associados para divulgarem da melhor forma a marca Lions;

4) Participar de Conselhos de Saúde e Assistência Social da sua cidade, para estar a par das necessidades de suas comunidades.

Da data de hoje até março do ano que vem podemos deixar estabelecido esse desafio do segundo tripé aos clubes do Distrito Múltiplo LD.

Logo adiante, estaremos enviando novas orientações para as demais etapas.